地域ナンバーワンになるには？
答えはカンタン
お客さまのために汗をかくことです。
幸せのステージには健康があります。
仕事をするうえでも同様で、健康がなければ何もできません。
体力づくりはもちろんのこと、健康を重視した採用方針がここにあります。
幸せな気分にさせてくれる食べ物が、日本のあちらこちらにあります。
その地域ならではの食べ物はどのようにしてできたのでしょうか。
素材を知り、試行錯誤して、人が長い年月をかけて育て、
お客さまのために、汗をかいてきたのです。
幸建の仕事もこれと同じ。
長い年月をかけて人材育成に力を注ぎ、
お客さまのために、汗をかくことで地域から愛されてきました。
健康な肉体の中に幸建の仕事があります。
この採用方針は変わることはありません。
一緒に夢を実現しましょう。
あなたの喜びこそ、幸建の喜びです。
幸せのキーワード
人間性の重視
いつもお客さまのために
肉体の中に志がある
学ぶ姿勢
教育システム
Human nature
人間性の重視
5年間一貫教育
For our customers
いつもお客さまのために
新人教育
Learning
文系でも大丈夫！
教育スケジュール
Recreation
社内レク盛りだくさん
健康になる。
幸せになる。
入社のポイント
平均年齢が若い 平均年齢：30歳
社長を筆頭にみんな行動力がある
エネルギッシュさは誰にも負けない
数あるお客さまに応える起動力が早い
社員同士の関係に年の差はない
自信の教育制度
幸建では人間性の重視から、教育・研修に力を入れています。クレームは起こる前に対処する。言葉遣いやビジネスマナーは、 正確に仕事を進める上での基本中の基本。そして、教育があるから、 社内の雰囲気も穏やかになれる。
幸建はみんなが仲のいいアットホームな会社です。
